淮北市中醫(yī)醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

淮北市中醫(yī)醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

    根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，經(jīng)淮北市編辦、淮北市人社局、淮北市衛(wèi)生健康委同意，2019年淮北市中醫(yī)醫(yī)院計劃面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員43名。按照省編辦等5部門印發(fā)皖編辦〔2017〕59號、淮編辦等5部門印發(fā)淮編辦〔2018〕43號和《關(guān)于淮北市中醫(yī)醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度試點工作實施方案的批復(fù)》（皖編辦〔2017〕464號）等文件精神，本次招聘人員納入公立醫(yī)院社會化用人控制員額管理，在職稱評定、工資福利、進修培訓(xùn)等方面與納入編制管理人員享有同等待遇。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

    一、招聘崗位

    本次招聘專業(yè)技術(shù)人員43名（詳見崗位簡章）。

    二、報考條件

   （一）具有中華人民共和國國籍；

   （二）遵守憲法和法律，品行端正，愛崗敬業(yè)；

   （三）具備招聘崗位要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)和資格條件（詳見崗位簡章）；

   （四）身體健康，具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

    (五）報考A類崗位的人員應(yīng)具有醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，中級職稱，年齡在18周歲以上、35周歲以下（2001年3月16日至1984年3月16日期間出生），在二級甲等及以上醫(yī)院有3年及以上工作經(jīng)歷；報考B類崗位男科、中醫(yī)臨床方向的人員應(yīng)具有研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位（在職研究生需具有全日制本科學(xué)歷及學(xué)位）年齡應(yīng)在18周歲以上、35周歲以下（2001年3月16日至1984年3月16日期間出生），報名后經(jīng)過面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)擇優(yōu)選聘試用期三個月。報考B類崗位中醫(yī)、康復(fù)治療專業(yè)的人員應(yīng)具有博士學(xué)歷、學(xué)位（在職博士需具有全日制本科以上學(xué)歷及學(xué)位），年齡應(yīng)在18周歲以上、45周歲以下（2001年3月16日至1974年3月16日期間出生），報名后經(jīng)過考察、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)選聘試用期三個月。報考B類崗位的人員試用期滿考核合格后，經(jīng)主管部門研究同意，報淮北市人力資源和社會保障局備案后，予以正式聘用。

   （六）報考C類崗位的人員應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷、護理學(xué)專業(yè)部分崗位報考人員應(yīng)具有全日制大專及以上學(xué)歷，年齡在18周歲以上、35周歲以下（2001年3月16日至1984年3月16日期間出生）；報名后經(jīng)過筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)擇優(yōu)選聘試用一年，試用期滿考核合格后，經(jīng)主管部門研究同意，報淮北市人力資源和社會保障局備案后，予以正式聘用。

   （七）黨政機關(guān)和事業(yè)單位正式職工報考的，須按人事管理權(quán)限提供單位、主管部門同意報考的證明;其他類型在職人員報考，須提供單位同意報考的證明。

下列人員不得報考:

   （一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

   （二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

   （三）現(xiàn)役軍人；

   （四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

   （五）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

   （六）法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

    三、招聘程序和辦法

   (一)報名與資格審查

    1.網(wǎng)上報名。本次報名采取網(wǎng)上報名的方式，報考人員登陸淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)（直接登陸http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北人力資源和社會保障局網(wǎng)站首頁點擊“人事考試專題”）進入報名。統(tǒng)一報名時間為2019年3月5日9：00至3月16日17：30，逾期不再報名。報名時，報考人員要仔細(xì)閱讀并簽訂誠信承諾書，填寫《淮北市2019年公開招聘市直屬醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》，并上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb），報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。

    每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

    從報名開始，招考期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通，否則責(zé)任和后果自負(fù)。

    2.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上資格審查工作由淮北市衛(wèi)生健康委員會組織實施。報考人員報名后至2019年3月17日17：30前登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。通過審查的，不能再報考其他崗位。

    3.崗位取消、核減和改報。不足開考比例的，取消或核減崗位職數(shù)。應(yīng)報名參加核減崗位的人員可以改報其他崗位，改報時間截止2019年3月18日17：30前。

    4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名確認(rèn)成功后，報考人員于2019年3月22日9:00至3月23日18:30前，登陸淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

   （二）考試

    考試分為筆試和面試，筆試、面試分值均為100分。

    報考C類崗位的考生須參加筆試，筆試結(jié)束后，按招考計劃數(shù)1：2的比例從高分到低分確定進入面試，筆試成績與面試成績按6︰4的比例合成確定考試總成績。已通過規(guī)培的考生筆試成績加10分，面試同等條件和分?jǐn)?shù)下優(yōu)先錄用。報考A類、B類崗位男科、中醫(yī)臨床方向的人員直接進入面試。

    1、筆試

    筆試由淮北市衛(wèi)生健康委員會組織實施統(tǒng)一組織實施，筆試試卷命題和閱卷由淮北市衛(wèi)生健康委員會委托相關(guān)職能單位負(fù)責(zé)，采取閉卷考試形式進行。測試內(nèi)容包括各專業(yè)相關(guān)知識，不指定考試參考用書。筆試共一科，時限120分鐘，筆試總分為100分。筆試成績低于55分視為不合格，不合格人員不得進入面試。筆試時間、地點等相關(guān)事宜詳見準(zhǔn)考證。

    參加筆試人員需持與報名時相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。

    2、資格復(fù)審。筆試結(jié)束后，報考C類崗位的考生按招考計劃數(shù)1：2的比例從高分到低分確定進入面試人員。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。如進入面試最后一名出現(xiàn)筆試成績并列時，并列者一同進入面試。在面試前，進入面試人員需登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印《淮北市2019年公開招聘市直屬醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》，并將《淮北市2019年公開招聘市直屬醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)報考崗位所需的資格證、居民有效身份證件原件及復(fù)印件各1份及本人近期一寸正面免冠彩色照片4張。2019年全日制普通高校畢業(yè)生須提供本人學(xué)生證和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件及復(fù)印件各1份，修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格的證明。2019年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的可憑學(xué)?；蚴?、市教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2019年畢業(yè)，畢業(yè)證書、學(xué)位證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”的原件及復(fù)印件各1份，交至淮北市市直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員資格復(fù)審組。相關(guān)單位對進入面試人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。

    報考A類、B類崗位男科、中醫(yī)臨床方向的考生直接進行面試。在面試前，進入面試人員需登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印《淮北市2019年公開招聘市直屬醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》，并將《淮北市2019年公開招聘市直屬醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)報考崗位所需的資格證、居民有效身份證件原件及復(fù)印件各1份及本人近期一寸正面免冠彩色照片4張，及在在二級甲等及以上醫(yī)院有3年及以上工作經(jīng)歷相關(guān)證明（聘用在中級崗位上至少三個年度的變動工資審批表）交至淮北市市直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員資格復(fù)審組。相關(guān)單位對進入面試人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。

    考生所提交的資審材料應(yīng)真實、準(zhǔn)確，所填信息必須真實無誤。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

    資格復(fù)審地點：淮北市公共衛(wèi)生大廈11樓。

    3、面試

    因自動放棄等原因產(chǎn)生面試人選空缺的，報考C類崗位的考生按同崗位筆試成績由高到低依次等額遞補一次（面試當(dāng)天放棄的，不再遞補），遞補人員名單在淮北市衛(wèi)生健康委員會和淮北市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。報A類、B類崗位男科、中醫(yī)臨床方向的的考生按實際人數(shù)參加面試。

    實際參加面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的，面試成績應(yīng)達到75分及以上或當(dāng)天同一考場實際參加面試人員的平均成績，方可進入下一程序。

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試報名人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試入圍人員名單在淮北市衛(wèi)生健康委員會和淮北市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站進行公布。

    面試具體時間和地點另行通知。

    4、成績公布。考生的筆試、面試和考試綜合成績在淮北市衛(wèi)生健康委員會和淮北市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站進行公示，請考生及時關(guān)注。

   （三）體檢與考察

    面試工作結(jié)束后，報考C類崗位的考生，按筆試成績與面試成績6：4的比例合成總成績。根據(jù)考生的總成績，按招聘崗位從高分到低分順序依次等額確定（最后一名考生總成績相同的，依次按筆試成績得分高低排序確定）擬參加體檢與考察人選；報考A類、B類崗位男科、中醫(yī)臨床方向的的考生，根據(jù)考生的面試成績確定（最后一名考生面試成績相同，擇日加試，以加試成績高者確定）擬參加體檢與考察人選；報考B類崗位中醫(yī)、康復(fù)治療專業(yè)的人員直接確定為體檢與考察人選。體檢與考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。

    體檢和考察工作按先體檢后考察的順序進行。體檢和考察合格人選缺額的，在同崗位面試人選中依次等額遞補，遞補共計不得超過兩次，遞補人選在上述網(wǎng)站公布。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）以及省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。

    體檢合格人員列為考察人選，考察人選名單在上述網(wǎng)站公布?？疾靸?nèi)容主要是：全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。

   （四）公示

    根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人選，擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。公示如有異議，經(jīng)查實，屬不合格的，不予聘用，其對應(yīng)空缺崗位不再遞補。

   （五）審核與聘用

    1.公示結(jié)果無異議或不影響聘用的，經(jīng)審核合格后，由我院與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用的人員先納入公立醫(yī)院社會化用人控制員額管理，在依據(jù)周轉(zhuǎn)池制度實行動態(tài)管理，在職稱評定、工資福利、進修培訓(xùn)、考核獎勵等方面與納入編制管理人員享有同等待遇。

    2. 2018年及2019年畢業(yè)的人員，從簽訂聘用合同起兩個考試周期內(nèi)，應(yīng)取得招聘崗位要求的相應(yīng)任職資格，凡未按時取得相應(yīng)資格的，取消聘用。

    3.新聘人員實行試用期制度，A類、B類崗位人員試用期為3個月，C崗位人員試用期不超過一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

    4.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2019年8月15日前提供相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。

    本公告由淮北市中醫(yī)醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

    咨詢電話：0561-3198002（淮北市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作組）

    監(jiān)督電話：0561-3119611   淮北市衛(wèi)生健康委人事教育科

              0561-3119593    駐淮北市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢組

              0561-3198926  淮北市人力資源與社會保障局事業(yè)單位管理科

     附件：《淮北市中醫(yī)醫(yī)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘簡章》

                              淮北市中醫(yī)醫(yī)院

                                2019年2月28日